论协作



  • “大凡君子与君子以同道为朋,小人与小人以同利为朋,此自然之理也。”—欧阳修《朋党论》
    故事背景:2023年11月,先生向930的大家转达:以足球比赛为例,一支常胜不败的球队,其成员之间的协作程度至关重要。他们需要了解自己的位置,并根据自己的特质作出相应的配合,从而使整个队伍发挥出最大的潜能。在这个过程中,球员的性格可能会对协作产生一定的影响,但“外向”或“内向”并非决定性的因素。重要的是,每一位球员都要积极参与比赛,努力发挥自己的作用,为团队的胜利做出贡献。

    在930这样一个团队中,我们也需要建立起类似的协作机制。通过“导师制+一人一策+配对”的方式,帮助每个人找到自己的位置,发挥特长,共同为实现团队目标而努力。在这个过程中,我们要尊重每个人的个性和特点,同时强调团队协作和互相支持的重要性。无论是“内向”还是“慢热”,都不应成为影响团队运作的障碍。相反,我们应该鼓励每个人在团队中找到适合自己的位置,不断提升自己的软实力,为团队和他人创造价值。

    总之,协作是实现共同目标的关键。在930这样一个团队中,我们要重视协作的作用,通过“导师制+一人一策+配对”等方式,帮助每个人找到适合自己的位置,发挥特长,共同为实现团队目标而努力。同时,我们要尊重每个人的个性和特点,强调团队协作和互相支持的重要性,让930成为一个具有凝聚力和高效率的团队。